Поддержим исследование кибербуллинга

Академия социальных технологий совместно с проектом «Компании для Всех Возрастов» проводит исследование буллинга в российских организациях, направленное на выявление масштаба этого негативного феномена в корпоративной среде, привлечение внимания к проблеме и предложение решений.

Буллинг - это травля, направленная на одного или нескольких человек внутри коллектива, которая проявляется в психологическом или физическом давлении на жертву. Она может осуществляться одним человеком или группой лиц и не выражаться в открытом насилии, но проявляться в косых взглядах, игнорировании просьб и едких замечаниях.

Принять участие в исследовании могут сотрудники российских организаций, работающие на любой позиции в сфере HR, связанные с решением кадровых вопросов и отвечающие за работу команд или персонала.

Исследование представляет собой анонимное анкетирование сотрудников. По его итогам будет подготовлен отчет с комментариями и рекомендациями специалистов в области психологии, работы с корпоративной культурой, командами. Результаты исследования будут представлены на конференции, посвященной теме буллинга в организациях, которая пройдет в феврале 2025 года.

Я считаю, что тема борьбы с кибербуллингом очень важна для корпоративного сегмента, потому что здоровые коммуникации – это важная часть любой корпоративной культуры. Любой вид буллинга, вне зависимости от того, где он существует, онлайн, офлайн, является неприемлемым для здоровых организаций.

Анна Смирнова

исполнительный директор конференции и премии InterComm

Получить полную информацию об исследовании буллинга можно на странице проекта.

Комментарии

Написать